【3887】干部教育培训改革创新做法选编

（中共中央组织部干部教育局编，党建读物出版社，33.8万字，2018年1月第1版，58元）

△共九个部分：①党的理论教育和党性教育；②专业能力培训；③重点对象教育培训；④运行机制改革探索；⑤方式方法创新；⑥培训阵地建设；⑦网络在线培训；⑧基础能力建设；⑨激励约束机制。

○党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。

○培训目标、培训项目、培训组织、检验培训效果、制度设计精准，实现领导干部专业化能力培训全覆盖。

○脱贫攻坚培训：抓“关键少数”，开展政策性培训；抓工作骨干，开展实务性培训；抓行业系统，开展对接性培训。

○按照遴选与培训并重、理论与实践并重、管理与使用并重原则，聚焦“选、育、管、用”四个关键环节开展培训培养。

○与时俱进、改革创新是干部教育培训工作需要遵循的重要原则。